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1、相比欧美国家,甄选人才时日本除了重视能力,还注重员工的()。

A. 学历
B. 年龄
C. 德行
D. 经验

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2、日本人协调精神产生的文化背景是()。

A、十分注重人际关系
B、好面子
C、集体荣辱观强烈
D、以上都是

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3、日本是一个集团化的国家,国民归属感强。()

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4、日本人的虚荣心强,好胜心理严重。()

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5、日本人的权威思想很浓厚。()

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