1、制约工作效率的个体因素主要有（ ）。
A、能力因素
B、体制因素
C、积极性
D、工作条件
E、环境因素
2、培训和普通教育一样，都是人力资本投资的重要方式。
A、对
B、错
3、绩效管理的起点是（ ）。
A、绩效反馈
B、绩效跟进
C、绩效计划
D、绩效考核
4、以下说法正确的是（ ）。
A、工作结果或效果是绩效的唯一表现形式。
B、当企业规模很小，人员较少时可以采用比较法。
C、360度考评法的考核主体包括主管、本人、同事和下属。
D、为了克服考核中存在的宽大误差，有必要采用量表法。
5、授权是领导者的“分身术”，可以减轻领导者负担。
A、错
B、对
