当前位置:首页 >课程 >劳动与社会保障法

1、根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位在用工前与劳动者订立劳动合同的,劳动关系自()建立。

A、劳动合同订立之日
B、用工之日
C、劳动合同公证之日
D、双方当事人口头协议订立劳动合同之日

参考答案:请扫码使用小程序查看答案

2、下列争议适用《劳动法》的是 ( )

A、某企业职工与该企业就年休假问题发生争议
B、某有限责任公司股东与该公司就分红问题发生争议
C、张某雇佣下岗职工李某照顾自己患病的母亲,张某与李某就报酬发生的争议
D、某企业与职工因加班费问题而发生的争议

参考答案:请扫码使用小程序查看答案

3、根据劳动法律、法规规定不可以招用不满16 周岁未成年人的用人单位是(  )

A、海政歌舞团
B、椰海杂技团
C、国家体操队 
D、三公里编织厂

参考答案:请扫码使用小程序查看答案

4、以下属于劳动关系主体的是( )

A、 国家机关公务员
B、 现役军人
C、 宾馆大堂经理
D、 家庭保姆

参考答案:请扫码使用小程序查看答案

5、劳动法律关系的基本要素,不包括哪个?( )

A、 劳动法律关系主体
B、 劳动法律关系客体
C、 劳动法律关系的内容
D、 劳动法律行为

参考答案:请扫码使用小程序查看答案