1、单选题：
课程中认为一个组织被看为是一个实体的标志性表现是
A:有办公场所和员工
B:有领导带领、指导
C:能感受到来自组织的压力
D:有品牌和产品
2、多选题：
以下对组织的概念诠释正确的是
A:组织是一个实体
B:组织管理最主要的方法是分工
C:组织为目标存在
D:组织角色承担责任、权力和目标
3、多选题：
在选人用人上的正确理解是
A:选人需要以德为先
B:提拔人时需要以德为先
C:产生绩效，组织才接受
D:绩效是检验才干的标准
4、多选题：
正式组织的构成元素是
A:绩效
B:目标
C:权利
D:情感
5、判断题：组织的概念中只有“角色”，没有真实的人。
6、判断题：管理很重要的核心内涵，就是把资源分配给承担目标的人
7、判断题：管理本质的浪费，是职位越高的人，离顾客越远，却拥有最多的资源
8、多选题：
课程中提倡的“有效管理”是
A:经验比行动重要
B:能力比态度重要
C:重功劳轻苦劳
D:管理对绩效负责
9、判断题：一个好的管理者，要让组织运作有效，组织成员的工作有价值
10、多选题：
对“让一线员工获得资源”的理解正确的是
A:距离公司目标比较近的是一线员工
B:一线员工获得资源，产生绩效，并创造价值
C:距离客户比较近的是一线员工
D:公司绩效来源于顾客、来源市场
