3.5非升即走制度的经济学分析（Ⅱ）

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1、在“非升即走”制度下,以下有关高校中科研与教学的说法错误的是()。

A、论文发表容易观察
B、教学绩效难以度量
C、非升即走能够筛选出高科研能力教师
D、预备期应对科研进行弱激励

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2、企业中,引入“非升即走”制度,并不能解决应聘者的逆向选择问题。()

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3、高校中,终身教职为老员工的职位安全提供保证,以此也可为老员工提供合适的招聘激励。()

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经济与社会：如何用决策思维洞察生活（复旦大学)