1、工作测验的时间要求最好是（）。
A、随意一些
B、不能太宽余
C、不能太赶
D、尽可能让应聘者充分发挥
2、公文筐测试的第一阶段是（）。
A. 考官介绍注意事项
B. 解答疑问
C. 做计划
D. 发测验材料
3、工作测验材料的内容有什么要求？（）
A. 有要求
B. 有情境
C. 有范围
D. 可选择
4、搜集文件的注意点不包括（）。
A、仿真性高
B、全面
C、创新性
D、数量保证
5、如果要用工作测验来考察应聘者是否适合销售经理时，首先要从当前的岗位工作材料中提取测验指标。（）
6、公文筐实验评分的方法可以是先独立评分再交流评分，最后再独立评分。（）
人力资源招聘与选拔（北京师范大学)
- 1.1人力资源招聘与选拔（一）
- 1.2人力资源招聘与选拔（二）
- 1.3人力资源招聘与选拔（三）
- 1.4人力资源招聘与选拔（四）
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